Anwendungsbetreuer Klinischer Arbeitsplatz (m/w/d)

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Anwendungsbetreuer Klinischer Arbeitsplatz (m/w/d) bei Medical Park Amerang

Die Medical Park-Gruppe ist bundesweit Qualitätsführer im Bereich Rehabilitation und Arbeitgeber für über 3.650 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Zu unserer Gruppe gehören 13 Fachkliniken und vier ambulante Therapie- und Rehazentren.
In unserer Unternehmenszentrale Amerang im Landkreis Rosenheim arbeiten rund 100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Bereich Management & Verwaltung.

Verstärken Sie unser Team in Amerang als

Anwendungsbetreuer Klinischer Arbeitsplatz (m/w/d)

● Betreuung und aktive Weiterentwicklung unserer Klinikinformationssysteme CGM REHA
● Unterstützung bei der Transformation der Medizinischen Prozesse im Rahmen eines KAS-Einführungsprojekts
● Anbindung von Subsystemen und Integration neuer Module/Funktionen in die bestehende Systemlandschaft
● Schulung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in den Kliniken
● 1st/2nd Level Support
● Beratung und Projektleitung bei Einführung neuer Verfahren

● abgeschlossenes (Medizin-) Informatikstudium oder gleichwertige Ausbildung
● Fachkenntnisse in Klinischen Prozessen, sowie grundsätzliche Programmierkenntnisse
● Erfahrung im Bereich der Projektleitung
● Erfahrung bei Durchführungen von Schulungen
● Eigenständige, analytische, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise, sowie Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
● Idealerweise Erfahrung mit KAS-Software und / oder Therapieplanungssoftware

● Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe mit Entscheidungs- und Gestaltungsmöglichkeiten in einem zukunftssicheren und expandierenden Unternehmen im Gesundheitswesen
● Leistungsgerechte und angemessene Vergütung, vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersversorgung
● Flache Hierarchie und ein kollegiales Miteinander
● Flexible Arbeitszeitmodelle
● Mitarbeitervergünstigungen durch „corporate benefits“, Essenszuschuss, Fitnessmöglichkeiten am Standort
● Förderung einer individuellen Weiterbildung und Entwicklung durch interne und externe Trainingsmaßnahmen

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