Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Digitalisierungsmanagement
Beschreibung
Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Digitalisierungsmanagement bei duisport - Duisburger Hafen AG
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Auf Wasser, Schiene und Straße – wir bringen Warenströme zum Laufen. Als führende Logistikdrehscheibe in Zentraleuropa liefert die duisport-Gruppe gemeinsam mit ihren Tochtergesellschaften intelligente Full-Service-Pakete und Logistikdienstleistungen für den Hafen Duisburg. Werde ein Teil davon – wir haben einen Ausbildungsplatz für dich reserviert!
Was du analysierst, hat Hand und Fuß: Das beweist du als Analytiker und Zahlenprofi, indem du interne Geschäftsprozesse und -daten systematisch untersuchst und passende zukunftsorientierte Lösungen vorschlägst. Die digitale Weiterentwicklung vom Unternehmen und bestehender IT-Systeme steht dabei an erster Stelle.
Was du planst, kommt zum Erfolg: Das sehen wir daran, dass du deine Aufgaben sorgfältig vorbereitest und durchführst. Als Organisationstalent hast du das Projekt immer im Blick und kennst deinen Zeitplan sowie die Termine.
Was du erarbeitest, kann sich sehen lassen: Das erkennt man daran, dass du die betrieblichen Vorgaben und rechtliche Regelungen zur IT-Sicherheit kennst und sicher anwendest. Der Datenschutz ist dir dabei besonders wichtig.
Was du verkaufst, überzeugt: Das zeigst du in der situationsgerechten Kommunikation mit Kolleginnen und Kollegen sowie anderen Fachbereichen. Du bereitest Daten entsprechend auf, stellst sie übersichtlich gut dar und überzeugst und begeisterst andere mit deiner Präsentationsfähigkeit.
-Mindestens Fachabitur
-Begeisterung für IT und Technik, ebenso wie für Daten und Prozesse
-Leidenschaft für den Einsatz neuster Technologien und Methoden
-Interesse an technischen und betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen
-Logisches und analytisches Denkvermögen
-Eigenverantwortliche, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise
-Lern- und Einsatzbereitschaft, Teamgeist und Zuverlässigkeit
-Kontaktfreude und Kommunikationstalent
-Sicherer und zukunftsorientierter Ausbildungsplatz mit guten Zukunftschancen nach der Ausbildung
-Überdurchschnittliche Ausbildungsvergütung, Weihnachtsgeld
-Flexibles Arbeitszeitmodell
-Einstieg in die Ausbildung mit den „Welcome Days“
-Individuelle Betreuung mit persönlichen Ansprechpartnern (m/w/d), regelmäßige Azubi-Meetings
-Mentoring- und Patenprogramm
-Moderne Ausstattung mit Laptops und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
-Kostenübernahme von Schulbüchern und Zuschuss zu Klassenfahrten
-Betriebliches Gesundheitsmanagement: Betriebssport, Massagen, Obstkorb, etc.
-Unternehmens- und Ausbildungsevents und übergreifende Projekte
-Ausbildungsverkürzung möglich
-Intensive Prüfungsvorbereitung
-Besondere Schulungsangebote (Office, Fremdsprachenkurse)
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Rechtliche Angaben
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Geschäftsführung
Simone Köhler-Reif
Mario Kühlkamp