Bauten- und Objektbeschichter (m/w/d)

Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Malerhandwerk und brauchst einen Tapetenwechsel?

Dann bist du bei uns genau richtig!

Denn wir und unsere Kunden suchen dich!
Arbeiten in Grevesmühlen und Umgebung erwarten dich – Vollzeit und in Tagschicht.

Das Wochenende gehört dir!


Dir ist es wichtig mitzuentscheiden wo bei welchem Kunden dein Einsatz ist? Dann lass uns drüber reden.

Uns ist es wichtig, dass du dich wohlfühlst bei er Arbeit.


Keinen Führerschein?

Nicht schlimm! Auch das bekommen wir hin.

Aber das ist nicht alles! Wir bieten dir noch viel mehr:
Eine Wechselprämie für Fachkräfte von bis zu 500,- Euro
zuverlässiger Arbeitgeber mit über 20 Jahren Erfahrung
persönliche Betreuung und Beratung durch einen festen Ansprechpartner in deiner Niederlassung
unbefristetes Arbeitsverhältnis
gute Verdienstmöglichkeiten, übertarifliche Bezahlung
tarifliche Zulagen und Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit
bis zu 30 Tage Urlaub sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld (je nach Betriebszugehörigkeit)
kostenfreie Arbeitsschutzkleidung, wöchentliche Abschlagszahlung
Chance auf Übernahme in den Kundenbetrieb
betrieblichen Altersvorsorge
Freizeitausgleich für Mehrstunden


Na, Interesse bekommen?
Melde dich noch heute und wir treffen uns zu einem unverbindlichen Gespräch. Wir freuen uns auf dich!

Ansprechpartner:

Akzent Personaldienstleistungen GmbH
Daniela Hammer

Dankwartstraße 22
23966 Wismar

Tel: 03841 7849710


daniela.hammer(aet)akzent-personal.de
www.akzent-personal.de

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Unsere Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier:
https://www.akzent-personal.de/datenschutz-erstinformation

Geschäftsführer:
Andreas Luthardt
Rex Madrian

Gesellschaft mit beschränkter Haftung
HRB 64007 AG Charlottenburg
Sitz: Berlin

Hinweise:
Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an männliche, weibliche und diverse Bewerber*innen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Die Auswahl der Bewerber*innen erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen.

Wir weisen darauf hin, dass die Übermittlung von personenbezogenen Daten über E-Mail sowie per WhatsApp als unsicher eingestuft wird. Bitte achten Sie darauf, dass sie lediglich dann Bewerbungsunterlagen zusenden, wenn sie das Risiko als gering einschätzen. Gerne können Sie weitere Unterlagen, wie zum Beispiel medizinische Gutachten, ärztliche Bescheinigungen, die Sie nicht per E-Mail oder WhatsApp versenden möchten, per Post zuschicken oder bei dem Vorstellungsgespräch nachreichen.