Boden -& Fliesenleger (m/w/d) in Stralsund

Akzent - schafft Perspektiven mit Respekt, Anerkennung & Wertschätzung!

Wo sind die ganzen Fliesen hin? Oh, die muss ich wohl verlegt haben.


Wir suchen genau DICH als Boden -& Fliesenleger (m/w/d) in Stralsund & Umgebung


Einstieg: sofort oder nächstmöglich - auf Vollzeit (im Dauerauftrag)
per Arbeitnehmerüberlassung

Darauf darfst du Dich freuen:
 
- BAP/DGB Tarifgemeinschaft, - Stundenlohn ab 15,92€ - 17,oo€ - je nach Qualifikation & Berufserfahrung 
- Unbefristete Festeinstellung in Voll- oder Teilzeit
- Urlaubs- & Weihnachtsgeld
- Arbeitskleidung bei Bedarf
- Fahrgeld steuerfrei // Öffi's -> 49€ Ticket
- Offen für alle Anliegen & regelmäßige Austauschrunden
- hohe Übernahmechance im Kundenbetrieb


Das wünschen wir uns: 

- abgeschlossene Berufsausbildung zum Boden -& Fliesenleger (m/w/d) oder mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert
- Modernisierung von Bädern & Wohnungen
- Zement- & Nachputzarbeiten, Estricharbeiten
- Verlegen von Boden- & Wandfliesen // Bekleidung von Vorwandinstallationen
- Durchführung von elastischen Versiegelungen


Was Du dafür tun musst:

Sich einfach über einen der untenstehenden Kanäle bei uns bewerben. Nutze auch gerne die Möglichkeit der Schnellbewerbung über deinen Lieblingsmessenger an 01744230617.

Besuche uns auch gerne spontan!! – Jeden Mittwoch von o9.oo Uhr - 16.oo Uhr stehen unsere Türen gerne für Dich offen!

Fragen? Melde Dich bei uns!!

WIR FREUEN UNS AUF DEINE BEWERBUNG!!

Akzent Personaldienstleistungen GmbH
Sandra Maiwald
Scheelestr. 9
18435 Stralsund
Telefon: 038312033580
Mobil: 015229175804
www.akzent-personal.de

Hinweis: Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an männliche, weibliche und diverse Bewerber*innen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Die Auswahl der Bewerber*innen erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen.

Wir weisen darauf hin, dass die Übermittlung von personenbezogenen Daten über E-Mail als unsicher eingestuft wird. Bitte achten Sie darauf, dass sie lediglich dann Bewerbungsunterlagen per E-Mail zusenden, wenn sie das Risiko als gering einschätzen. Gerne können Sie weitere Unterlagen, wie zum Beispiel medizinische Gutachten, ärztliche Bescheinigungen, die Sie nicht per E-Mail versenden möchten, per Post zuschicken oder bei dem Vorstellungsgespräch nachreichen.