Leitung Buchhaltung (m/w/d)

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Leitung Buchhaltung (m/w/d) bei WILLERSINN Gruppe

Die Firma Herbert Willersinn Straßenbaustoffe GmbH & Co. KG ist Teil der WILLERSINN Gruppe, einer verantwortungsvollen Firmengruppe bestehend aus 17 Dienstleistungsunternehmen, die alle in umweltrelevanten Themenbereichen arbeiten. Als Familienunternehmen wird die Unternehmensgruppe bereits in dritter Generation geführt.

Wir wollen Sie als Teil unseres wachsenden Unternehmens!

Ab sofort suchen wir für unseren Standort Heßheim bei Mannheim eine/n engagierte/n Bilanzbuchhalter/in.

● Leitung, Ausführung und Organisation der Buchhaltung für die Gesellschaften der WILLERSINN Gruppe
● Fachliche und disziplinarische Leitung sowie Entwicklung des Buchhaltungsteams mit aktuell 9 Personen
● Verantwortlich für die termingerechte Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB sowie für die Liquiditätsplanung und Steuerung der Zahlungsverkehrsabwicklung
● Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Buchführung gemäß HGB
● Interner und externer Ansprechperson für Wirtschafts-, Betriebs- und Steuerprüfer, Steuerberater und Banken
● Überwachung des Cashflows und Sicherstellung der Liquiditätsplanung
● Durchführung der Optimierung buchhalterischer Prozesse zur Effizienzsteigerung
● Unterstützung bei der Modernisierung und Digitalisierung kaufmännischer Geschäftsprozesse
● Mitarbeit in Organisationsprojekten

● Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen, Finanzwesen, Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation, z. B. als Bilanzbuchhalter, Steuerfachwirt oder Betriebswirt (m/w/d)
● Mehrjährige Erfahrung in der Bilanzbuchhaltung, idealerweise in einer Leitungsfunktion
● Abschlusssicherheit nach HGB
● Gute Kenntnisse in DATEV
● Sorgfältigkeit, Flexibilität sowie eine selbständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
● Hohes Maß an Qualitätsbewusstsein
● Teamgeist, Führungsstärke und Kommunikationsfähigkeit runden das Profil ab

● Eine krisensichere und unbefristete Festanstellung in einer familiengeführten und expandierenden Firmengruppe mit dialogorientierter Führungsstruktur und kurzen Entscheidungswegen.
● Ein spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in einer nachhaltigen und zukunftsorientierten Branche.
● Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
● 30 Urlaubstage
● Gleitzeit und Möglichkeit für mobiles Arbeiten
● Ein attraktives Vergütungssystem mit pünktlicher und leistungsgerechter Bezahlung.
● Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits
● Weitere betriebliche Angebote wie: Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsangebote, BusinessBike, kostenfreie Parkplätze, Mitarbeiterveranstaltungen, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, u.v.m.

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