Qualitätsmanager (m/w/d)

Qualitätamanager (m/w/d)

Für ein führendes Unternehmen im Bereich Elektronik, das sich durch höchste Qualitätsstandards und Innovation auszeichnet, such wir zur Verstärkung des Teams, einen erfahrenen und motivierten Qualitätsmanager (m/w/d), der die Qualitätsprozesse weiterentwickelt und sicherstellt.

Besondere Vorraussetzungen:


- Erfahrung im Bereich Elektronik / Elektrotechnik
- oder Erfahrung im Bereich Kunststoffverarbeitung
- Kenntnisse im QM Core Tools, Six Sigma
- selbstständiges Arbeiten
- Führungskompetenz


Ihre Verantwortung:


- Sicherstellung einer optimalen Qualitätsanfoderung
- Sicherstellung der operativen Ausrichtung der Gruppe
Qualitätsmanagment


Was Sie erwartet:


-  Attraktive, übertarifliche Vergütung je nach Qualifikation 
-  Kostenfreie Arbeitsschutzkleidung
-  Weiterbildungsmöglichkeiten
-  Steuerfreie Bezuschussung für Fahrtkosten mit dem Pkw oder
den ÖVM
-  Bis 30 Tage Urlaub, zzgl. Freizeitausgleich 
-  Weihnachts- und Urlaubsgeld
-  Langfristige Anstellung mit Option auf Übernahme
durch unseren Kunden
-  Geregeltes Arbeitszeiten
-  Steuerfreie Schichtzuschläge


 

FRAGEN? MELDEN SIE SICH GERN BEI UNS:

Akzent Personaldienstleistungen GmbH
Reichenstraße 3
02625 Bautzen
Katja Oehmcke
Tel.: 03591/5574427
Handy: 015255308742
Email: bautzen(AT)akzent-personal.de
Web: www.akzent-personal.de

 

Hinweis: Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an weibliche und an männliche Bewerber/innen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich qualifikationsorientiert.


„Wir weisen darauf hin, dass die Übermittlung von personenbezogenen Daten über E-Mail als unsicher eingestuft wird. Bitte achten Sie darauf, dass sie lediglich dann Bewerbungsunterlagen per E-Mail zusenden, wenn sie das Risiko als gering einschätzen. Gerne können Sie weitere Unterlagen, wie zum Beispiel medizinische Gutachten, ärztliche Bescheinigungen, die Sie nicht per E-Mail versenden möchten, per Post zuschicken oder bei dem Vorstellungsgespräch nachreichen.“