Referendar Arbeitsrecht (w/m/d) (Deutsche Bahn)

✅ Referendar:in Wahlstation Arbeitsrecht,
✅ Deutsche Bahn AG
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Die Deutsche Bahn bietet deutschlandweit über 500 Berufe und vielfältige Einstiegsmöglichkeiten für Studierende und Absolvent:innen. Mehr als 1400 Praktikant:innen, Werkstudierende, Direkteinsteiger:innen und Trainees lernen uns jährlich als dynamische und innovative Arbeitgeberin kennen. Sei dabei und hilf uns, die DB nach vorne zu bringen - und deine Karriere gleich mit.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich für eine Wahlstation im Rahmen deines Rechtsreferendariats (w/m/d) für die DB Regio AG an den Standorten Frankfurt am Main und München.Deine Aufgaben:- Kennenlernen von vielschichtigen individualarbeits- und tarifrechtlichen Fragestellungen im Unternehmens- und im Konzernzusammenhang- Begleitung und Unterstützung bei abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgaben in deinem Aufgabenschwerpunkt Arbeitsrecht- Du wirkst bei der Zusammenarbeit mit verschiedenen Mitbestimmungsgremien mit- Du erhältst einen Einblick in die Organisation und Abläufe eines Großkonzerns
Dein Profil:- Studium der Rechtswissenschaften mit Schwerpunkt Arbeitsrecht (Erstes juristisches Staatsexamen mit befriedigend oder besser bestanden)- Du bringst erste Kenntnisse im Arbeitsrecht mit- Teamgeist sowie hohe Kommunikationsstärke mit ausgeprägter schriftlicher und mündlicher Ausdrucksfähigkeit- Selbständige und gewissenhafte Arbeitsweise sowie hohe Qualitätsorientierung
Für deine Bewerbung benötigen wir kein Anschreiben.Benefits:- Auch privat sollst Du weiterkommen: mit einer fairen Vergütung und günstigen Freizeitangeboten für z. B. Reisen mit Deiner Familie oder Freunden.- Über Teamgrenzen hinweg: Der Austausch mit anderen Studierenden, z.B. durch unser vielfältiges Event- und Vernetzungsangebot, verschafft Dir konzernweit hilfreiche Kontakte.- Dein Team arbeitet Dich ein, begleitet Dich und sorgt mit gezieltem Feedback für Deine persönliche Weiterentwicklung.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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