Technischer Sachbearbeiter KFZ (m/w/d) - hybrides (Berlin)
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Beschreibung
DIS AG sucht: Technischer Sachbearbeiter KFZ (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
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Einstieg ins Büro? Du bist Berufseinsteiger oder jahrelanger Profi und besitzt eine technische Ausbildung (z.B. als Kfz-Mechatroniker, Kfz-Techniker oder Kfz-Mechaniker m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung? Dann nutze die Chance! Wir bieten den Einstieg ins Büro! Unser Kunde sucht technische Sachbearbeiter bzw. Sachbearbeiter mit technischem Background (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
-> Du bist Schnittstelle zwischen der Werkstatt und dem Kunden
-> Du prüfst, analysierst und bearbeitest die Schadensanträge auf Kostenübernahme unter Berücksichtigung der Garantie- und Versicherungsbedingungen
-> Du informierst und unterstützt bei technischen Fragen zu einem Schaden und stellst sicher, dass alle beteiligten transparent über den Status der Anfrage informiert sind. Effizienz und Kundenzufriedenheit ist für dich selbstverständlich.
-> Du kommunizierst mit Kunden und externen Geschäftspartnern
-> Du wirkst aktiv bei Prozessoptimierungen mit, indem du eigeninitiativ Verbesserungsvorschläge für existierende Prozesse miteinbringst
-> Du sorgst für einen kontinuierlichen Wissenstransfer zwischen den Kollegen
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-> Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Kfz-Mechatroniker:in, Kfz-Techniker:in oder zum Kfz-Mechaniker:in
-> Du bist Berufseinsteiger? Nutze deine Chance bei uns!
-> Du bringst mehrere Jahre Berufserfahrung in der Automotivbranche mit. Kfz-Meister Titel von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich
-> Du agierst souverän mit den MS Produkten
-> Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind vorausgesetzt (min. C1 Niveau)
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-> Einen sicheren und spannenden ONE TEAM Arbeitsplatz, bei dem Mitarbeitende an erster Stelle stehen und volle 30 Tage Urlaub zum Entspannen haben
-> Eine der Leistung entsprechend attraktive Vergütung ist für uns selbstverständlich
-> Flache Hierarchien, kurze Kommunikationswege und einen ausgeprägten Teamgeist
-> Möglichkeit des FlexOffices (Telearbeit) bis zu 2 Tage die Woche inkl. Ausstattung durch den Arbeitgeber
-> Jobticket mit 50% Förderung
-> Arbeitgeber-finanzierte Krankenzusatzversicherung
-> Bezuschussung des Mittagessens in der Kantine im Haus
-> Wir arbeiten innovativ und modern: papierlos und digital
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